Удовлетворенность арбитражных управляющих условиями труда

Обложка

Цитировать

Полный текст

Аннотация

Актуальность исследования состоит в расширении теоретических разработок в области социологии труда, в частности, в изучении удовлетворенности арбитражных управляющих трудом в свете рассмотрения Государственной Думой законопроекта № 1172553-7 «О внесении изменений в Федеральный закон “О несостоятельности (банкротстве)” и отдельные законодательные акты Российской Федерации». Для оценки уровня удовлетворенности арбитражных управляющих трудом проведен анализ особенностей их профессиональной деятельности - посредством экспертного опроса изучено мнение арбитражных управляющих о состоянии института несостоятельности (банкротства), его предстоящем реформировании, а также об уровне удовлетворенности трудом. В отличие от большинства исследований по тематике, в которых акцент сделан на изучении социально-правового статуса управляющих, авторами исследованы основные социально-психологические критерии удовлетворенности трудом арбитражных управляющих, в том числе вознаграждение, дополнительные льготы и условия работы в сфере несостоятельности. Информационная база исследования включает в себя вторичный анализ статистики процедур несостоятельности в 2016-2020 годы и экспертный опрос, в котором приняли участие 25 действующих арбитражных управляющих с опытом работы более трех лет. В результате авторы делают вывод о низком уровне удовлетворенности трудом у арбитражных управляющих, что объясняется, в первую очередь, крайне высокой трудовой нагрузкой и ответственностью (в том числе риском дисквалификации на три года за совершение формальных правонарушений, не представляющих опасности для общественных отношений и не ведущих к нарушениям прав кредиторов, должника и общества), конфликтностью процедур, отсутствием социально-трудовых гарантий, изменчивостью законодательства и наличием нескольких «центров контроля» с противоположными интересами. Данные факторы ведут к снижению интереса к профессии арбитражного управляющего, что может повлечь за собой кризис отрасли несостоятельности вследствие дефицита высококвалифицированных специалистов.

Об авторах

Сергей Викторович Полутин

Мордовский государственный университет им. Н.П. Огарева

Email: polutin.sergei@yandex.ru

доктор социологических наук, заведующий кафедрой социологии

ул. Большевистская, 68/1, Саранск, 430005, Россия

Роман Владиславович Мотькин

Мордовский государственный университет им. Н.П. Огарева

Email: motkin.r@gmail.com

младший научный сотрудник Научно-исследовательского института регионологии

ул. Большевистская, 68/1, Саранск, 430005, Россия

Владислав Николаевич Мотькин

Научный центр социально-экономического мониторинга

Автор, ответственный за переписку.
Email: vlad.motkin@mail.ru

кандидат социологических наук, ведущий научный сотрудник отдела-социопарка «Регионология»

ул. Богдана Хмельницкого, 39а, Саранск, 430005, Россия

Список литературы

  1. Zamfir K. Udovletvorennost trudom: Mnenie sociologa [Job Satisfaction. A Sociologist’s Opinion]. Moscow; 1983. (In Russ.).
  2. Iliyasov F.N. O tscelesoobraznosti i soderzhanii issledovanij udovletvorennosti trudom [On the feasibility and content of the job satisfaction research]. Sociologichesky Zhurnal. 2013; 3. (In Russ.).
  3. Karpov A.V. Psikhologiya truda [Psychology of Work]. Moscow; 2016. (In Russ.).
  4. Lukashevich N.P. Sotsiologiya truda [Sociology of Work]. Kazan; 2007. (In Russ.).
  5. Maslow A. Novye rubezhi chelovecheskoj prirody [The Father Reaches of Human Nature]. Moscow; 2011. (In Russ.).
  6. Motkin R.V., Motkin V.N. Osobennosti funktsionirovaniya instituta arbitrazhnogo upravleniya v krizisnyh usloviyah (regionalny aspekt) [Features of the functioning of the institute of arbitration management under crisis (a regional aspect)]. Regionologiya. 2020; 4. (In Russ.).
  7. “O vnesenii izmenenij v Federalny zakon ‘O nesostoyatelnosti (bankrotstve)’» [“On Amendments to the Federal Law ‘On Insolvency (Bankruptcy)’”]. URL: https://sozd.duma. gov.ru/bill/1172553-7. (In Russ.).
  8. Opredelenie Konstitutsionnogo Suda 6 iyunya 2017 goda [Determination of the Constitutional Court of June 6, 2017]. URL: http://doc.ksrf.ru/decision/KSRFDecision276681.pdf. (In Russ.).
  9. Otraslevoe soglashenie v sfere nesostoyatelnosti (bankrotstva) i finansovogo ozdorovleniya na 2020–2022 gody [Industry Agreement in the Field of Insolvency (Bankruptcy) and Financial Recovery for 2020–2022]. URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_ LAW_355858. (In Russ.).
  10. Panina S.V., Makarenko T.A. Professionalnaya orientatsiya [Professional Orientation]. Moscow; 2019. (In Russ.).
  11. Proekt Prikaza Ministerstva truda i sotsialnoj zashchity RF “Ob utverzhdenii professionalnogo standarta ‘Arbitrazhny upravlyayushchy’” [Draft Order of the Ministry of Labor and Social Protection of the Russian Federation “On Approval of the Professional Standard ‘Arbitration manager’”]. URL: https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/56633301. (In Russ.).
  12. Psikhologiya truda [Psychology of Labor]. Saint Petersburg; 2017. (In Russ.).
  13. Statistichesy byulleten EFRSB na 31 dekabrya 2020 goda [Statistical Bulletin of the Unified Federal Register of Information on Bankruptcy of December 31, 2020]. URL: https://fedresurs. ru/news/1fc434cc-96ed-4fcb-9ceb-9bb2e3d23adc. (In Russ.).
  14. Ivanova T.Yu., Rasskazova E.I., Osin E.I. Struktura i diagnostika udovletvorennosti trudom: razrabotka i aprobatsiya metodiki [Structure and diagnostics of job satisfaction: Development and testing of methodology]. Organizatsionnaya Psikhologiya. 2012; 2 (3). (In Russ.).
  15. Federalny zakon ot 26.10.2002 No. 127-FZ (red. ot 20.04.2021) “O nesostoyatelnosti (bankrotstve)” [Federal Law of October 26, 2002 No. 127-FZ (as amended on April 20, 2021) “On Insolvency (Bankruptcy)”]. URL: http://pravo.gov.ru. (In Russ.).
  16. Fofanova G.A., Mamedova A.S. Udovletvorennost trudom sotrudnikov sotsionomicheskih professij [Job satisfaction in socionomic professions]. Sofiya. 2018; 2. (In Russ.).
  17. Shtolberg R. Sotsiologiya truda [Sociology of Work]. Pod obshch. red. A.V. Ermakovoj. Moscow; 1982. (In Russ.).
  18. Ekonomika i sotsiologiya truda [Economics and Sociology of Labor]. Saint Petersburg; 2015. (In Russ.).
  19. Locke E.A. The nature and causes of job satisfaction. Dunnette M.D. (Ed.). Handbook of Industrial and Organizational Psychology. 1976. Vol. 1.
  20. Spector P.E. Job Satisfaction: Application, Assessment, Causes, and Consequences. Thousand Oaks; 1997.
  21. Spector P. Measurement of human service staff satisfaction: Development of the job satisfaction survey. American Journal of Community Psychology. 1985; 13.
  22. Weiss D.J., Dawis R.V., England G.W., Lofquist L.H. Manual for the Minnesota Satisfaction Questionnaire. Vol. 22. Minneapolis; 1967.

Дополнительные файлы

Доп. файлы
Действие
1. JATS XML
Скачать

Согласие на обработку персональных данных с помощью сервиса «Яндекс.Метрика»

1. Я (далее – «Пользователь» или «Субъект персональных данных»), осуществляя использование сайта https://journals.rcsi.science/ (далее – «Сайт»), подтверждая свою полную дееспособность даю согласие на обработку персональных данных с использованием средств автоматизации Оператору - федеральному государственному бюджетному учреждению «Российский центр научной информации» (РЦНИ), далее – «Оператор», расположенному по адресу: 119991, г. Москва, Ленинский просп., д.32А, со следующими условиями.

2. Категории обрабатываемых данных: файлы «cookies» (куки-файлы). Файлы «cookie» – это небольшой текстовый файл, который веб-сервер может хранить в браузере Пользователя. Данные файлы веб-сервер загружает на устройство Пользователя при посещении им Сайта. При каждом следующем посещении Пользователем Сайта «cookie» файлы отправляются на Сайт Оператора. Данные файлы позволяют Сайту распознавать устройство Пользователя. Содержимое такого файла может как относиться, так и не относиться к персональным данным, в зависимости от того, содержит ли такой файл персональные данные или содержит обезличенные технические данные.

3. Цель обработки персональных данных: анализ пользовательской активности с помощью сервиса «Яндекс.Метрика».

4. Категории субъектов персональных данных: все Пользователи Сайта, которые дали согласие на обработку файлов «cookie».

5. Способы обработки: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передача (доступ, предоставление), блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.

6. Срок обработки и хранения: до получения от Субъекта персональных данных требования о прекращении обработки/отзыва согласия.

7. Способ отзыва: заявление об отзыве в письменном виде путём его направления на адрес электронной почты Оператора: info@rcsi.science или путем письменного обращения по юридическому адресу: 119991, г. Москва, Ленинский просп., д.32А

8. Субъект персональных данных вправе запретить своему оборудованию прием этих данных или ограничить прием этих данных. При отказе от получения таких данных или при ограничении приема данных некоторые функции Сайта могут работать некорректно. Субъект персональных данных обязуется сам настроить свое оборудование таким способом, чтобы оно обеспечивало адекватный его желаниям режим работы и уровень защиты данных файлов «cookie», Оператор не предоставляет технологических и правовых консультаций на темы подобного характера.

9. Порядок уничтожения персональных данных при достижении цели их обработки или при наступлении иных законных оснований определяется Оператором в соответствии с законодательством Российской Федерации.

10. Я согласен/согласна квалифицировать в качестве своей простой электронной подписи под настоящим Согласием и под Политикой обработки персональных данных выполнение мною следующего действия на сайте: https://journals.rcsi.science/ нажатие мною на интерфейсе с текстом: «Сайт использует сервис «Яндекс.Метрика» (который использует файлы «cookie») на элемент с текстом «Принять и продолжить».