Theoretical model of the professional development of a transport security unit employee's personality

Cover Page

Cite item

Full Text

Abstract

The article presents a theoretical model of the professional development of a transport security employee’s personality who performs screening, additional screening, and secondary screening for the purpose of ensuring transport security. The model reflects three consecutive stages of personal formation in professional activity: professional training, professional adaptation and development, professional implementation and potential decline. Each stage is described through a set of behavioral characteristics formed in the course of performing official duties. The model is based on empirical observation and relies on regulatory requirements and the professional standard. The results make it possible to trace the dynamics of forming and developing professionally important personal qualities and to use the model for the analysis and improvement of the training system for transport security personnel.

About the authors

A. E. Ranversman

St. Petersburg State University of civil aviation named after Chief Marshal of aviation A. A. Novikov

Author for correspondence.
Email: a.ranversman@mail.ru
ORCID iD: 0009-0008-9363-2563
degree seeking applicant St. Petersburg

References

  1. Allakhveranova T. F. (2019). Psychological stability of personality. Alley of Science. 1(28): 270-274. (In Russian)
  2. Bagian A. G., Staseva E. V. (2019). Influence of psycho-emotional state of an employee on labor safety. Young Researcher of the Don. 3(18): 7-9. (In Russian)
  3. Bodrov B. A., Syrkin L. D. (2003). Diagnostics and forecast of professional motivation in psychological selection. Psychological Journal. 24(1): 77–82. (In Russian)
  4. Collins A., Brown J. S., Newman S. E. (1989). Cognitive apprenticeship: Teaching the crafts of reading, writing, and mathematics. Knowing, learning, and instruction. Hillsdale, NJ: Lawrence Erlbaum Associates. 453–494.
  5. Dollard M. F., Bakker A. B., Winefield H. R. (2010). Psychosocial safety climate as a precursor to conducive work environments, psychological health problems, and employee engagement. Journal of Occupational and Organizational Psychology. 83(3): 579–599.
  6. Dreyfus H. L. (1986). The five-stage model of adult skill acquisition. Bulletin of Science, Technology & Society. 24(3): 177–181.
  7. Emilbekova A. E. (2018). Professional development and dynamics of professional identity at different stages of personality development. Bulletin of Moscow State Linguistic University. Education and Pedagogical Sciences. 1(790): 153–163. (In Russian)
  8. Eraut M. (1994). Developing professional knowledge and competence. London: Falmer Press, 1994. 256 p.
  9. Kecklund G., Axelsson J. (2016). Health consequences of shift work and insufficient sleep. BMJ. 355: i5210.
  10. Krumboltz J. D. (1999). Planned happenstance: Constructing unexpected career opportunities. Journal of Counseling & Development. 77(2): 115–124. https://doi.org/10.1002/j.1556-6676.1999.tb02431.x
  11. Logvinenko V. V. (2023). Influence of a 24-hour work shift on the psycho-emotional state of Ministry of Internal Affairs employees. XIII Vserossiiskaia nauchno-prakticheskaia konferentsiia studentov, aspirantov i molodykh uchenykh (13th All-Russian Scientific and Practical Conference of Students, Postgraduates, and Young Scientists). Novokuznetsk: Kemerovo State University, 2023, pp. 161–162. (in Russian)
  12. Mak D. V., Erina I. A. (2017). Professional personal development: problems and solutions. Development of Modern Science: Theoretical and Applied Aspects. 13: 110–111. (In Russian)
  13. Marikhin S. V., Vaniukhina D. P. (2022). Methods of professional selection of aviation security personnel. Scientist’s Notes. 7: 169–173. (In Russian)
  14. Marikhin S. V., Ardasheva A. A. (2019). Psychological work with aviation security staff. Scythian: Questions of Student Science. 4(32): 286–289. (In Russian)
  15. Mel’nikov V. M., Iurov I. A. (2014). Personality structure in domestic psychology. Izvestiya of Sochi State University. 4-2(33): 158–162. (In Russian)
  16. Merzlikin I. N., Nikolaeva M. A. (2022). Psychological characteristics of aviation security service employees that affect work. Science. Technology. Man: Historical, Worldview and Methodological Problems. 12(1): 302–306. (In Russian)
  17. Nikolaeva M. A. (2023). The role of personnel technologies in ensuring airport aviation security. Actual Problems and Prospects of Economic Development: Russian and Foreign Experience. 2(44): 110–114. (In Russian)
  18. Pyankova L. A. (2020). Psychological stability of an individual as a basis for professional self-determination of young people in modern socioeconomic conditions. International Research Journal. 11(101): 103–109. https://doi.org/10.23670/IRJ.2020.101.11.051. (In Russian)
  19. West R., Wong R. T. C., Park J. E., Lee S. W., Ekanayake Mudiyanselage D., Liu Z., Ma D., Stockman L. (2024). Sleep duration, chronotype, health and lifestyle factors affect cognition: a UK Biobank cross-sectional study. BMJ Public Health. 2: e001000.
  20. Sagaidak D. I., Kazeko A. G., Sagaidak S. S., Bondarovich P. S. (2020). The personnel factor – the basis of flight and aviation security. Topical issues and prospects for the development of aviation: Proceedings of the 3rd International Scientific and Practical Conference. Minsk: Natsional'naia biblioteka Belarusi, 2020. pp. 12–19. (In Russian)
  21. Sagotsky A. S., Petrov D. M., Barashkov V. S. (2022). Transport security system in Russia and prospects for its development. Modern Problems of Linguistics and Methods of Teaching Russian at University and School. 40: 712–717. (In Russian)
  22. Sarychev A. V., Arkhiptsev I. N., Karaulova E. A. (2021). On the issue of improving the activities of the aviation security service in Russia. Legal Paradigm. 20(4): 174–183. https://doi.org/10.15688/lc.jvolsu.2021.4.24. (In Russian)
  23. Tulenkova L. A. (2019). Personality structure in domestic psychology. Science through the Prism of Time. 8(29): 118–120. (In Russian)

Supplementary files

Supplementary Files
Action
1. JATS XML
Download

Согласие на обработку персональных данных с помощью сервиса «Яндекс.Метрика»

1. Я (далее – «Пользователь» или «Субъект персональных данных»), осуществляя использование сайта https://journals.rcsi.science/ (далее – «Сайт»), подтверждая свою полную дееспособность даю согласие на обработку персональных данных с использованием средств автоматизации Оператору - федеральному государственному бюджетному учреждению «Российский центр научной информации» (РЦНИ), далее – «Оператор», расположенному по адресу: 119991, г. Москва, Ленинский просп., д.32А, со следующими условиями.

2. Категории обрабатываемых данных: файлы «cookies» (куки-файлы). Файлы «cookie» – это небольшой текстовый файл, который веб-сервер может хранить в браузере Пользователя. Данные файлы веб-сервер загружает на устройство Пользователя при посещении им Сайта. При каждом следующем посещении Пользователем Сайта «cookie» файлы отправляются на Сайт Оператора. Данные файлы позволяют Сайту распознавать устройство Пользователя. Содержимое такого файла может как относиться, так и не относиться к персональным данным, в зависимости от того, содержит ли такой файл персональные данные или содержит обезличенные технические данные.

3. Цель обработки персональных данных: анализ пользовательской активности с помощью сервиса «Яндекс.Метрика».

4. Категории субъектов персональных данных: все Пользователи Сайта, которые дали согласие на обработку файлов «cookie».

5. Способы обработки: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передача (доступ, предоставление), блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.

6. Срок обработки и хранения: до получения от Субъекта персональных данных требования о прекращении обработки/отзыва согласия.

7. Способ отзыва: заявление об отзыве в письменном виде путём его направления на адрес электронной почты Оператора: info@rcsi.science или путем письменного обращения по юридическому адресу: 119991, г. Москва, Ленинский просп., д.32А

8. Субъект персональных данных вправе запретить своему оборудованию прием этих данных или ограничить прием этих данных. При отказе от получения таких данных или при ограничении приема данных некоторые функции Сайта могут работать некорректно. Субъект персональных данных обязуется сам настроить свое оборудование таким способом, чтобы оно обеспечивало адекватный его желаниям режим работы и уровень защиты данных файлов «cookie», Оператор не предоставляет технологических и правовых консультаций на темы подобного характера.

9. Порядок уничтожения персональных данных при достижении цели их обработки или при наступлении иных законных оснований определяется Оператором в соответствии с законодательством Российской Федерации.

10. Я согласен/согласна квалифицировать в качестве своей простой электронной подписи под настоящим Согласием и под Политикой обработки персональных данных выполнение мною следующего действия на сайте: https://journals.rcsi.science/ нажатие мною на интерфейсе с текстом: «Сайт использует сервис «Яндекс.Метрика» (который использует файлы «cookie») на элемент с текстом «Принять и продолжить».