Отправить статью по E-mail Управленческая культура как надындивидуальное образование
- Авторы: Передня Д.Г.1, Филимонов О.В.2
-
Учреждения:
- Академия управления Министерства внутренних дел Российской Федерации
- Военный университет имени князя Александра Невского Министерства обороны Российской Федерации
- Выпуск: № 2(847) (2022)
- Страницы: 168-175
- Раздел: Социологические науки
- URL: https://journal-vniispk.ru/2500-347X/article/view/374028
- ID: 374028
Цитировать
Аннотация
В статье на основе метода анализа документов предлагается решение проблемы редуцирования управленческой культуры к культуре управления. Данный деструктивный теоретический подход стал возможен в результате сведения надындивидуального феномена, коим является управленческая культура, к индивидуальному уровню. Такое положение дел резко снижает методологические возможности исследования управленческой культуры организации и делает невозможным осуществление регулирующих воздействий на этот феномен.
Ключевые слова
Об авторах
Дмитрий Григорьевич Передня
Академия управления Министерства внутренних дел Российской Федерации
Автор, ответственный за переписку.
Email: 2975829@mail.ru
кандидат социологических наук, доцент, профессор кафедры теории и методологии государственного управления
РоссияОлег Викторович Филимонов
Военный университет имени князя Александра Невского Министерства обороны Российской Федерации
Email: ofilimonov@yandex.ru
доктор социологических наук, доцент, старший преподаватель кафедры социологии
РоссияСписок литературы
- Устинова Л. Г. Управленческая культура руководителя ОВД в контексте современных стилей и методов руководства // Научно-методический электронный журнал «Концепт». 2014. Т. 20. С. 2006–2010.
- Мирюшкина Ю. В., Пасько Н. А. Эволюция управленческой культуры и культуры управления в России // Экономика и социум. 2014. № 2(11). С. 508–511.
- Коневская О. Ю. Современное состояние управленческой культуры в органах внутренних дел // Труды Академии управления МВД России, 2014. № 1. С. 77–81.
- Бикметов Е. Ю. Культура управления как объект социологического познания // Социологические исследования. 2014. № 9. С. 69–72.
- Дюркгейм Э. Социология. Ее предмет, метод, предназначение. М. : Канон, 1995.
- Подвойский Д. Г. Социологический реализм Эмиля Дюргкейма // Человек. Сообщество. Управление. 2004. № 2. С. 112–124.
- Бусыгин А. Е. О влиянии управленческой культуры на процессы становления новой российской социальной реальности // Человеческий капитал. 2020. № 12. С. 29–38.
- Каширина Л. В. Динамика социально-психологических состояний больших социальных групп: автореф. … канд. псих. наук. М., 2005.
- Щепаньский Я. Элементарные понятия социологии / общ. ред. и послесл. академик А. М. Румянцева. М. : Прогресс, 1969.
- Кравченко Е. И. Теория социального действия: от М. Вебера к фемененологам // Социологический журнал. 2001. № 3. С. 121–141.
- Гидденс Э. Устроение общества: Очерк теории структурации. М. : Академический Проект, 2005.
- Мертон Р. Социальная теория и социальная структура. М. : Хранитель, 2006.
Дополнительные файлы
