Проблемы особенностей правового регулирования труда лиц, работающих в микропредприятиях и некоммерческих организациях

Обложка

Цитировать

Полный текст

Открытый доступ Открытый доступ
Доступ закрыт Доступ предоставлен
Доступ закрыт Только для подписчиков

Аннотация

В статье впервые в науке трудового права проводится исследование предусмотренного в главе 48.1. ТК РФ права работодателей, отнесенных к микропредприятиям, и работодателей—некоммерческих организаций отказаться полностью или частично от принятия локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, с целью выяснения вопроса о правомерности его закрепления в трудовом законодательстве. Так как данная глава предусматривает особенности регулирования труда лиц, работающих у отмеченных работодателей, автор, прежде всего, обращается к ст. 251 и 252 ТК РФ, носящим общий характер, в связи с чем они экстраполируют на все нормы раздела XII ТК РФ, изучение которых показало, что законодатель предусматривает для себя возможность без всяких причин и для любой категории работников устанавливать особенности регулирования труда наемных работников, которые могут повлечь даже снижение уровня гарантий их трудовых прав. Такое его не ограниченное право противоречит провозглашенным в ст. 1 ТК РФ целям законодательства о труде, что требует приведения ст. 252 ТК РФ в соответствие с ними, в связи с чем в работе предлагаются меры, направленные на ее совершенствование. Дальнейший анализ норм указанной главы позволил выявить, что выше отмеченное право незаконно отстраняет профсоюзные органы, действующие в микропредприятиях и некоммерческих организациях, от участия в принятии локальных актов, исключает для них осуществление представительства и защиты трудовых прав наемных работников при установлении условий труда в локальном порядке, лишает их возможности реализовать закрепленное в ст. 21 ТК РФ право на участие в управлении организацией, в связи с чем, автор предлагает исключить главу 48.1. из кодифицированного акта о труде.

Об авторах

Виктор Тихонович Савин

Кубанский государственный аграрный университет

Автор, ответственный за переписку.
Email: svt.2002@mail.ru
SPIN-код: 6903-7310

кандидат юридических наук, доцент, профессор кафедры земельного, трудового и экологического права

Россия, г. Краснодар

Список литературы

  1. Савин В. Т., Савин С. В. Некоторые проблемы принципов института материальной ответственности сторон трудового договора // Пробелы в российском законодательстве. 2020. № 2. С. 54–59.
  2. Шестерякова И. В., Шестеряков И. А. Особенности трудового договора работников, занятых у работодателей-субъектов малого предпринимательства // Вестник Саратовской юридической академии. 2018. № 6 (125). С. 222–229.

Дополнительные файлы

Доп. файлы
Действие
1. JATS XML


Ссылка на описание лицензии: https://www.urvak.ru/contacts/

Согласие на обработку персональных данных с помощью сервиса «Яндекс.Метрика»

1. Я (далее – «Пользователь» или «Субъект персональных данных»), осуществляя использование сайта https://journals.rcsi.science/ (далее – «Сайт»), подтверждая свою полную дееспособность даю согласие на обработку персональных данных с использованием средств автоматизации Оператору - федеральному государственному бюджетному учреждению «Российский центр научной информации» (РЦНИ), далее – «Оператор», расположенному по адресу: 119991, г. Москва, Ленинский просп., д.32А, со следующими условиями.

2. Категории обрабатываемых данных: файлы «cookies» (куки-файлы). Файлы «cookie» – это небольшой текстовый файл, который веб-сервер может хранить в браузере Пользователя. Данные файлы веб-сервер загружает на устройство Пользователя при посещении им Сайта. При каждом следующем посещении Пользователем Сайта «cookie» файлы отправляются на Сайт Оператора. Данные файлы позволяют Сайту распознавать устройство Пользователя. Содержимое такого файла может как относиться, так и не относиться к персональным данным, в зависимости от того, содержит ли такой файл персональные данные или содержит обезличенные технические данные.

3. Цель обработки персональных данных: анализ пользовательской активности с помощью сервиса «Яндекс.Метрика».

4. Категории субъектов персональных данных: все Пользователи Сайта, которые дали согласие на обработку файлов «cookie».

5. Способы обработки: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передача (доступ, предоставление), блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.

6. Срок обработки и хранения: до получения от Субъекта персональных данных требования о прекращении обработки/отзыва согласия.

7. Способ отзыва: заявление об отзыве в письменном виде путём его направления на адрес электронной почты Оператора: info@rcsi.science или путем письменного обращения по юридическому адресу: 119991, г. Москва, Ленинский просп., д.32А

8. Субъект персональных данных вправе запретить своему оборудованию прием этих данных или ограничить прием этих данных. При отказе от получения таких данных или при ограничении приема данных некоторые функции Сайта могут работать некорректно. Субъект персональных данных обязуется сам настроить свое оборудование таким способом, чтобы оно обеспечивало адекватный его желаниям режим работы и уровень защиты данных файлов «cookie», Оператор не предоставляет технологических и правовых консультаций на темы подобного характера.

9. Порядок уничтожения персональных данных при достижении цели их обработки или при наступлении иных законных оснований определяется Оператором в соответствии с законодательством Российской Федерации.

10. Я согласен/согласна квалифицировать в качестве своей простой электронной подписи под настоящим Согласием и под Политикой обработки персональных данных выполнение мною следующего действия на сайте: https://journals.rcsi.science/ нажатие мною на интерфейсе с текстом: «Сайт использует сервис «Яндекс.Метрика» (который использует файлы «cookie») на элемент с текстом «Принять и продолжить».