Опыт Южной Кореи по привлечению высококвалифицированных мигрантов и политические рекомендации для Вьетнама

Обложка

Цитировать

Полный текст

Аннотация

Человеческие ресурсы, и прежде всего их качество, играют важную роль в экономике любой страны на современном этапе. Глобализация и четвертая промышленная революция оказали глубокое влияние на механизмы взаимодействия между странами, коренным образом изменив его структуру, в том числе схемы обмена трудовыми ресурсами. За последние десятилетия структура населения Республики Корея кардинально изменилась, поскольку старение населения, опережающее рождаемость, привело к тому, что этой стране пришлось столкнуться с проблемами нехватки внутренних трудовых ресурсов и расширить набор рабочих-иммигрантов из других стран региона и всего мира, чтобы восполнить нехватку рабочих рук, необходимых для обеспечения процесса дальнейшего экономического развития. Вьетнам, вероятно, столкнется с теми же демографическими проблемами в долгосрочной перспективе, поэтому опыт Южной Кореи в борьбе с ними весьма актуален. Целью данной статьи является обоснование политических предложений для Социалистической Республики Вьетнам на основе анализа эмпирических данных и научных теорий из различных источников, включая академические журналы, газеты, Интернет и монографии о развитии высококачественных человеческих ресурсов в Республике Корея, а также оценок нехватки человеческих ресурсов в Южной Корее и Вьетнаме, согласно расчетам, основанным на статистических данных, полученных из открытых международных баз.

Об авторах

Ван Чонг Динь

Данангский экономический университет

Автор, ответственный за переписку.
Email: trongdv@due.edu.vn
доктор PhD, заведующий кафедрой, факультет политической теории Дананг, Вьетнам

Вьет Ань Дуонг

Данангский экономический университет

Email: anhdv@due.edu.vn
магистр права, преподаватель, юридический факультет Дананг, Вьетнам

Список литературы

  1. Hoang, Minh Loi. Chính sách phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ở Nhật Bản và Hàn Quốc: Gợi ý cho Việt Nam [Policies for developing high-quality human resources in Japan and Korea: Suggestions for Vietnam]. Ha Noi : NXB Khoa Học Xã Hội [Social Science Publishing House], 2018. 248 p. ISBN 978-604-956-190-0. (In Viet.).
  2. Dat, Duong Duy. Similarities and Differences in the Development of Human Resources for Managing Natural Resource and Marine Environments of Korea and Vietnam. South Asian Journal of Social Studies and Economics. 2020. Vol. 7, No. 3. Pp. 19–25.
  3. Tuan, Tran Minh. Developing Human Resource in Research and Development: International Experiences and Implications for Vietnam / Tran Minh Tuan, Nguyen Xuan Dung. Asian Journal of Political Science. 2020. Vol. 28, No. 1. Pp. 1–12. doi: 10.1080/02185377.2020.1712217.
  4. Kien, Thi Pham. Human Resource Development Experience of Some Developed Countries and Lessons Drawn for Vietnam Today / Thi Pham Kien, Xuan Dung Bui. Revista de Investigaciones Universidad del Quindío. 2022. Vol. 34, No. 1. Pp. 118–127. doi: 10.33975/riuq.vol34n1.858.
  5. Nguyen, Van Hiep. High Quality Human Resources Development. PalArch’s Journal of Archaeology of Egypt / Egyptology. 2021. Vol. 18, No. 4. Pp. 3818–3830.
  6. Nguyen, Minh Tri. Developing High-Quality Human Resources to Fulfill the Aspirations of Building a Prosperous and Happy Country: Problems and Solutions / Minh Tri Nguyen; Van Thanh Vu. General Management. 2022. Vol. 23, No. 199. Pp. 223–227. doi: 10.47750/QAS/23.191.26.
  7. Nguyen, Hoang Tien. High Quality Human Resource Development Approach of Vietnamese Government / Hoang Tien Nguyen, Dinh Ba Hung Anh. International Journal of Multidisciplinary Research and Development. 2019. Vol. 6, No, 8. Pp. 80–83.
  8. Pham, Thi Thanh Binh. Thiếu hụt lao động chất lượng cao ở các quốc gia Đông Bắc Á: Nguyên nhân và giải pháp [High quality labor shortage in Northeast Asian countries: Causes and solutions]. Những vấn đề kinh tế và Chính trị thế giới [World Economic and Political Issues]. 2022. No. 3. Pp. 12–20. ISSN 0868-2984. (In Viet.).
  9. Lee, Jaejoon. Population Aging in Korea: Importance of Elderly Workers. KDI Journal of Economic Policy. 2023. Vol. 45, No. 2. Pp. 51–69. doi: 10.23895/kdijep.2023.45.2.51.
  10. Ducanes, G. Labour Shortage Responses in Japan, Korea, Singapore, Hong Kong, and Malaysia: A Review and Evaluation / G. Ducanes, M. I. Abella ; International Labour Office ; ILO Regional Office for Asia and the Pacific, Asian Regional Programme on Governance of Labour Migration. Bangkok : ILO, 2008. ISBN 9789221208440.
  11. Bergsten, C. F. The Korean Diaspora in the World Economy / C. F. Bergsten, Inbom Choi. Washington : Peterson Institute for International Economics, 2003. 180 p. ISBN 978-0-88132-358-0.
  12. Lee, Hye-Kyung. The Korean Diaspora and its Impact on Korea’s Development. Asian and Pacific Migration Journal. 2005. Vol. 14, No. 1–2. Pp. 149–168. doi: 10.1177/011719680501400108.
  13. Woo, Park. Compatriotic Economic Integration in Asia: Explaining the Role of Overseas Diaspora for Developmental China and South Korea. Journal of Asian Sociology. 2022. Vol. 51, No. 2. Pp. 191–224.doi: 10.21588/dns.2022.51.2.003.

Дополнительные файлы

Доп. файлы
Действие
1. JATS XML
Скачать


Creative Commons License
Эта статья доступна по лицензии Creative Commons Attribution 4.0 International License.

Согласие на обработку персональных данных с помощью сервиса «Яндекс.Метрика»

1. Я (далее – «Пользователь» или «Субъект персональных данных»), осуществляя использование сайта https://journals.rcsi.science/ (далее – «Сайт»), подтверждая свою полную дееспособность даю согласие на обработку персональных данных с использованием средств автоматизации Оператору - федеральному государственному бюджетному учреждению «Российский центр научной информации» (РЦНИ), далее – «Оператор», расположенному по адресу: 119991, г. Москва, Ленинский просп., д.32А, со следующими условиями.

2. Категории обрабатываемых данных: файлы «cookies» (куки-файлы). Файлы «cookie» – это небольшой текстовый файл, который веб-сервер может хранить в браузере Пользователя. Данные файлы веб-сервер загружает на устройство Пользователя при посещении им Сайта. При каждом следующем посещении Пользователем Сайта «cookie» файлы отправляются на Сайт Оператора. Данные файлы позволяют Сайту распознавать устройство Пользователя. Содержимое такого файла может как относиться, так и не относиться к персональным данным, в зависимости от того, содержит ли такой файл персональные данные или содержит обезличенные технические данные.

3. Цель обработки персональных данных: анализ пользовательской активности с помощью сервиса «Яндекс.Метрика».

4. Категории субъектов персональных данных: все Пользователи Сайта, которые дали согласие на обработку файлов «cookie».

5. Способы обработки: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передача (доступ, предоставление), блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.

6. Срок обработки и хранения: до получения от Субъекта персональных данных требования о прекращении обработки/отзыва согласия.

7. Способ отзыва: заявление об отзыве в письменном виде путём его направления на адрес электронной почты Оператора: info@rcsi.science или путем письменного обращения по юридическому адресу: 119991, г. Москва, Ленинский просп., д.32А

8. Субъект персональных данных вправе запретить своему оборудованию прием этих данных или ограничить прием этих данных. При отказе от получения таких данных или при ограничении приема данных некоторые функции Сайта могут работать некорректно. Субъект персональных данных обязуется сам настроить свое оборудование таким способом, чтобы оно обеспечивало адекватный его желаниям режим работы и уровень защиты данных файлов «cookie», Оператор не предоставляет технологических и правовых консультаций на темы подобного характера.

9. Порядок уничтожения персональных данных при достижении цели их обработки или при наступлении иных законных оснований определяется Оператором в соответствии с законодательством Российской Федерации.

10. Я согласен/согласна квалифицировать в качестве своей простой электронной подписи под настоящим Согласием и под Политикой обработки персональных данных выполнение мною следующего действия на сайте: https://journals.rcsi.science/ нажатие мною на интерфейсе с текстом: «Сайт использует сервис «Яндекс.Метрика» (который использует файлы «cookie») на элемент с текстом «Принять и продолжить».